Tujuan dari penelitian ini yaitu: (1) Untuk menganalisis penerapan budaya kerja Islami di PT Gunawan Mandiri Kediri; (2) Untuk menganalisis penerapan etos kerja Islami di PT Raga Gunawan Mandiri Kediri; dan (3) Untuk menganalisis penerapan budaya dan etos kerja Islami sebagai upaya meningkatkan kinerja perusahaan pada PT Raga Gunawan Mandiri Kediri. Jenis penelitian ini menggunakan pendekata…
Kinerja guru adalah unjuk kerja seorang guru dalam melaksanakan tugas sebagai realisasi konkret dari kompetensi berdasarkan kecakapan, pengalaman dan kesungguhan. Budaya kerja merupakan sistem penyebaran kepercayaan dan nilai-nilai yang berkembang dalam suatu lembaga dan mengarahkan perilaku segenap anggota lembaga. Kepuasan kerja merupakan perasaan seseorang terhadap pekerjaannya. Motivasi ada…
Keberhasilan suatu organisasi di sektor publik, bisnis, dan organisasi lainnya ditentukan oleh implementasi manajerial, tetapi ada faktor lain yang tidak kasatmata yang menentukan keberhasilan organisasi dalam mencapai tujuannya, yaitu budaya organisasi. Dalam dunia bisnis dan pelayanan publik budaya organisasi turut serta menentukan keungguLAN kompetitif organisasi. Budaya organisasi berkai…
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh sebuah fenomena bahwa budaya kerja dapat mencerminkan citra madrasah dan mempengaruhi produktivitas kerja. Penerapan budaya kerja yang baik akan mencerminkan citra yang bagus, sehingga dapat dikatakan lembaga tersebut berkualitas. Menyadari pentingnya peran budaya kerja, maka Menteri Agama mengeluarkan lima nilai budaya kerja yang wajib diimplementasikan ole…
PD-9627