Gaya kepemimpinan adalah hal utama yang mampu mempengaruhi perilaku bawahannya dalam menjalankan tugas. Terlebih di BMH Maluku yang sudah berkali- kali mengalami pergantian pimpinan sehingga memiliki kebijakan yang berbeda-beda dalam sistem, pengembangan dan strateginya. Selain itu, setiap bawahan juga memiliki penilaian masing-masing terhadap pimpinannya. Sebagian membandingkan pemimpin dulu l…
Banyak lembaga pendidikan islam hampir mengalami kesulitan mencari pemimpin yang benar-benar mampu menjalankan tugasnya dengan baik. Pemimpin yang dapat menjadikan para guru bersemangat dalam berdedikasi, memberikan suri tauladan bagi warganya, serta mampu memberikan inovasi menerjemahkan proyeksi dan harapan yang tinggi lembaga pendidikannya.
TIDAK DILAYANKAN OFFLINE. Silakan ke etheses.iainkediri.ac.id. Hubungi BAGIAN REPOSITORY untuk info lebih lanjut.
NIM:932108701
Organisasi sebagai unit sosial yang terkoordinasi, perilaku anggotany pun memiliki variasi secara kopetensi. Dalam buku ini memberikan informasi tentang pembahasan sejumlah aspek yang secara teoritis dapat mememgaruhi perilaku anggota organisasi antara lain aspek individu, aspek kelompok, dan aspek organisasi. Diantaranya tentang kepemimpinan dan perilaku organisasi, karakteristik individu, sik…
Kepemimpinan adalah kemampuan untuk mempengaruhi kelompok menuju pencapaian sasaran Gaya kepemimpinan demokratis adalah gaya kepemimpinan yang menekankan kepada suara seluruh anggota, tanpa membedakan kedudukan, pangkat atau hirarki organisasi Dalam penelitian ini adalah hasil penelitian kualitatif yang bertujuan untuk menjawab pertanyaan tentang bagaimana gaya kepemimpinan demokratis dan kiner…